Webinar: Werken met buitenlandse onderaannemers
Mis de live webinar ‘werken met buitenlandse onderaannemers: kans of uitdaging?’ van Embuild Limburg & Van Havermaet niet! Onze deskundige maeten zullen de belangrijkste aandachtspunten bespreken en al uw vragen beantwoorden. Meld u vandaag nog aan!
Aan de hand van volgende vraagstellingen vinken wij de belangrijkste aandachtspunten af:
– Buitenlandse detacheringsbureaus beloven u snel ‘de juiste man op de juiste plaats’? Diverse spelers op de markt bieden diverse samenwerkingsvormen aan, maar met wie gaat u ‘legaal’ in zee?
– Mijn werf moet lopen als geoliede machine. Mijn werfleider zal dus iedereen op de werf aansturen. Moet kunnen, toch..?
– De goedgekeurde A1-verklaringen zijn er nog niet, dan maar aan de slag met enkel de aanvraag op zak?
– Zoek de verbanden : hoe een ‘onjuiste’ Limosa-melding kan leiden tot problemen met check-in en PDOK?
– Krapte op de Belgische arbeidsmarkt wordt stilaan krapte op de Europese arbeidsmarkt : wat als uw onderaannemer niet-EER werkkrachten meeneemt naar de werf?
– Uw onderaannemer heeft goed werk geleverd dus u betaalt zijn factuur zonder meer … of denkt u best twee keer na?
– Mijn onderaannemer betaalt hoge netto dagvergoedingen aan zijn personeel dus van ketenaansprakelijkheid voor loonschulden hoef ik niet wakker te liggen?
– De deadline hijgt in uw nek : gelukkig hoeft uw buitenlandse onderaannemer geen rekening te houden met het verbod op zaterdagwerk in PC nr. 124 .. of toch wel?
– U ontvangt een ‘vraag om inlichtingen’ van de Belgische fiscus over uw buitenlandse onderaannemer : hoe kan dit?
– Mijn buitenlandse onderaannemers hoeven geen rekening te houden met onze Belgische erkenningsreglementering. Zolang mijn erkenning als Belgische hoofdaannemer in orde is zitten we toch goed?
– Krapte op de Belgische arbeidsmarkt wordt stilaan krapte op de Europese arbeidsmarkt : wat als uw onderaannemer niet-EER werkkrachten meeneemt naar de werf?
– Uw onderaannemer heeft goed werk geleverd dus u betaalt zijn factuur zonder meer … of denkt u best twee keer na?
– Mijn onderaannemer betaalt hoge netto dagvergoedingen aan zijn personeel dus van ketenaansprakelijkheid voor loonschulden hoef ik niet wakker te liggen?
– De deadline hijgt in uw nek : gelukkig hoeft uw buitenlandse onderaannemer geen rekening te houden met het verbod op zaterdagwerk in PC nr. 124 .. of toch wel?
– U ontvangt een ‘vraag om inlichtingen’ van de Belgische fiscus over uw buitenlandse onderaannemer : hoe kan dit?
– Mijn buitenlandse onderaannemers hoeven geen rekening te houden met onze Belgische erkenningsreglementering. Zolang mijn erkenning als Belgische hoofdaannemer in orde is zitten we toch goed?
📆 26 oktober | 10u tot 12u
🎤 Jochen Panis (Embuild) | Veerle Nijs & Anna Mordkowicz (Van Havermaet)
💶 gratis voor leden van Embuild en klanten van Van Havermaet, 100 euro voor niet-leden
Schrijf u nu in via deze link.
In samenwerking met Cevora.